市北區以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞全區“聚焦提效”這一主題，以“核心區”要求和“走在前列”的標準，寫好教育“奮進之筆”，推動教育系統質量效能大提升，實現教育改革新突破，育人品質新提升，優質均衡新高度和隊伍建設新形象，扎實推進市北教育在新時代實現新發展。

  一是聚焦開拓創新，實施高效力的綜合改革。制定實施《關于深化學區制改革的意見》，組建新的教育集團，引入國內外優質教育資源合作辦學。開發使用學校服務資源管理平臺，完善“一單一表一圖一制度”四位一體的學校管理權限清單體系，構建行政監督與辦學自主相結合的治理模式。制定行政權力清單和責任清單，加強執法隊伍建設，理順教育行政審批與執法體制機制。推進“互聯網+教育”融合創新，在優質資源共享、學科工具平臺應用、運用大數據和人工智能促進課堂變革、創客科技教育方面進行試點和突破。

    二是聚焦立德樹人，追求高品質的教育教學。以養成教育為重點增強德育實效性，建立義務教育段學生養成教育目標體系，培養學生良好的學習、生活習慣。以教學常規管理為重點提升課程與教學質量。科學規范開設校本課程，打造具有區域特色的精品課程群。做好增值評價體系建設，構建低重心、扁平化的學區教研和校本教研平臺，提升教學質量。面向全體重點加強體育美育和科技教育工作，堅持普及與提高相結合，促進學生全面發展、健康成長。以規劃落實為重點抓實辦學質量評估。突出現代學校制度建設、依法自主辦學等指標，開展好學校五年發展規劃階段性督導評估。

  三是聚焦協調共進，建設高標準的教育體系。學前教育擴容量抓規范。新開辦3所幼兒園，完成5所幼兒園建設。深化辦園體制改革，規范辦園行為，促進內涵發展，提高保教質量，創建一批省、市級示范園。民辦教育重扶持強自律。建立民辦教育聯席會議制度，成立市北區民辦中小學聯盟和市北區非學歷民辦教育聯盟，完善《市北區民辦中小學管理評估細則》，開發使用民辦教育管理信息系統。社區教育重普及優服務。辦好“享學市北幸福人生”公益大講堂，擴大學分銀行試點范圍，加強街居二級社區教育陣地標準化建設。特殊教育抓提升促融合。制定《市北區第二期特殊教育提升計劃》，進一步建設好全納教育二級中心校，提升隨班就讀工作管理和指導水平。

    四是聚焦德能并重，培育高素質教師隊伍。深入開展“重品行、強素質、樹形象”主題教育活動，樹立市北教師良好社會形象。關心關愛教師，增強教師的職業幸福感與自豪感。健全教師權益保護和爭議解決制度，維護教師合法權益。優化教師專業發展支持體系。啟動“名師引領工程”和第二屆名師工作室建設，開展專家駐學區的菜單式教師培訓，建立校本培訓計劃備案制度，增強校本培訓的實效性和針對性。完善教師人事管理機制。制定評優選先“1+X”量化推薦指導意見，實現局校兩級共性要素和個性項目的有機統一。推行剛柔結合的教師交流辦法，明確必須交流的剛性條件，建立學區內優質師資的柔性交流機制，讓教師交流在優質均衡發展中發揮實質性作用。

    五是聚焦服務提質，優化高效益的保障機制。加強學校基礎設施與裝備建設。新建、改擴建學校6所，創建青島市中小學校標準化食堂8所，完成教育城域網核心網絡升級改造工程。建設平安和諧校園。運用“掛圖作戰”方法落實安全隱患的排查整改。加大資金投入，更新消防設施，推進“互聯網+安全”和一鍵報警系統建設，打造人防、物防、技防三結合的校園安保體系。推廣使用“家校融通”平臺，切實做好中小學生課后服務工作，提高家長在學校治理中的參與度，完善“愛心家訪”活動長效機制，組織好中小學家長問卷調查，持續提升家長對市北教育的滿意度。提高教育經費使用效益。強化學校預算管理，優化教育經費支出結構，統籌安排補助經費與其它各類教育經費，提高理財能力。規范自收自支幼兒園財務管理，確保規范運轉。

  六是聚焦從嚴治黨，鍛造高水平領導班子。抓好班子建設。明確“好班子”的基本標準，強化班子帶頭作用的發揮，對局屬各單位領導班子進行全覆蓋考察，引領支部班子建設和作用發揮。抓好基層組織建設。深入開展以“爭創先進基層黨組織、建設人民滿意學校”為主要內容的“一創一建”活動。召開全區中小學基層黨建工作現場會，組織評選第二批“示范、過硬、合格”支部。制定“民辦教育基層黨組織建設指導意見”，推動民辦教育基層黨建規范發展。抓好黨風廉政建設。健全廉政風險清單制、實行重點崗位AB角制和輪崗交流制，制定教育系統領導干部廉政禁令，打造廉潔干凈、風清氣正的良好教育生態。